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Teleoperador/a Atención al cliente - Japonés e Inglés - Gestión de reservas - Aerolíneas - W@H

Teleoperador/a Atención al cliente - Japonés e Inglés - Gestión de reservas - Aerolíneas - W@H

Req ID#:  408151

Sevilla, Spain, ES

Job Description: 

Trabaja con nosotros

Buscamos agentes con nivel avanzado de japonés y dominio de inglés + español para prestar servicios de atención al cliente para una empresa líder en el campo de las aerolíneas para atención al cliente y gestión de reservas.

 

¿Qué ofrecemos?

  • Salario de hasta 1502€ brutos/mes (plus de idioma incluido por jornada de 39h semanales) + plus de nocturnidad 1.90€/hora (aprox. 152€/mes).
  • Posibilidad de elegir entre jornadas de 25, 30, 35 o 39 horas/s.
  • Trabajo de lunes a domingo con 2 días libres a la semana y librando fines de semana alternos.
  • Horarios en turnos de noche comprendidos en la franja horario entre las 01:00h-10:00h.
  • Contrato de 3 meses de duración con posibilidades de continuidad para tu estabilidad laboral.
  • Formación online (de lunes a viernes) durante 4 semanas en horario de 8h a 15h con comienzo el 02/02/2026, previa al contrato, en el que aprenderás a utilizar herramientas como Amadeus o Resiber de manera gratuita y becada con 10€ por cada día de asistencia.
  • Modalidad de trabajo: Teletrabajo (W@H).

 

 Beneficios:

  • Trabajar en un ambiente internacional dentro de una empresa con posibilidades reales de crecimiento.
  • Clases de idiomas para todos los empleados.
  • Descuentos especiales y programa experiencia del empleado con actividades todas las semanas.
  • Sala Wellness.
  • Programa Bring a friend: bonificaciones por recomendar a tus amigos...

 

 ¿Qué buscamos?

  • Nivel de japonés hablado y escrito (mínimo B2).
  • Nivel avanzado de español.
  • Buen nivel de inglés (mínimo B2).
  • Destreza en aplicativos informáticos.
  • Aunque no es necesaria experiencia, valoramos muy positivamente tu trayectoria profesional orientada a atención al cliente.
  • Residencia en cualquier localidad de España peninsular o posibilidad de trasladarse.

 

 

¿Fecha prevista de incorporación?

Inicio de formación previsto para el 02/02/2026.

 

 

Apostamos por ti ¡Apoyamos tu formación! ¡Tú conciliación familiar, estudios u otra actividad profesional! ¡Los limites los pones tú! 
Por eso ponemos a tu disposición el más novedoso plan de formación para que sigas desarrollando tus habilidades y conocimientos con el único fin de que nunca dejes de crecer,
Move Well, ofrecemos a nuestros empleados rutinas de entrenamiento y consejos prácticos sobre cómo incorporar el ejercicio físico a su vida cotidiana,
Eat Well, compartimos artículos, ideas, recetas y guías de ayuda nutricional,

Live Well, apoyamos a nuestros empleados para que vivan mejor, con herramientas de conciliación, la reducción del estrés, el mindfulness y la salud mental;
Do Well, nuestros equipos combinan actividades benéficas de bienestar con acciones que buscan marcar la diferencia en el mundo en el que vivimos y trabajamos.

 

Crea tus mejores momentos.

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La Compañía está comprometida con la igualdad, la diversidad y la inclusión de todas las personas e implementa una política de tolerancia cero frente a cualquier tipo de acoso y de discriminación. Fomentamos el CV ciego.


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